Entrepreneuriat
Programme d'entrepreneuriat
- Secteur: Entrepreneuriat et formation des petites entreprises
- Localisation: Nord Liban, Beyrouth et Mont-Liban
Aperçu du projet
Suite à la réalisation d’une étude de faisabilité, l’IECD et Semeurs d’Avenir mènent depuis 2010 un programme d’appui aux petits entrepreneurs, artisans et commerçants de Tripoli et des régions du Nord.
Au Liban, plus de 28% de la population vit en dessous du seuil de pauvreté. Dans le même temps, il existe de nombreuses très petites entreprises présentant un potentiel de développement certain, et plus particulièrement au Nord-Liban. Ce potentiel n’est pas exploité en raison du manque de compétences des petits entrepreneurs en gestion de base.
À la suite de cette étude, l’IECD et Semeurs d’Avenir ont constaté que les besoins de ces institutions et de leurs propriétaires portaient sur les questions suivantes :
- Amélioration des compétences administratives des propriétaires de petites entreprises et des entreprises émergentes dans la gestion de leurs intérêts afin de développer et de maintenir leurs activités.
- Amélioration des conditions de vie des propriétaires des petites entreprises et des entreprises émergentes en améliorant le rendement au travail.
- Création des réseaux de communication et de coopération entre les propriétaires de petites entreprises et des entreprises émergentes dans les régions voisines.
La structure organisationnelle du programme d’entrepreneuriat couvre :
- Programme de développement des petites entreprises
- « Compétences pour votre entreprise » pour les start-up
1.Programme de développement des petites entreprises
Le programme comprend une formation en gestion des affaires et en entrepreneuriat, divisée en 10 sessions de deux heures chacune.
En plus des compétences en gestion, le propriétaire du projet/institution qui participe au programme bénéficie des services suivants :
- 4 séances individuelles de suivi pendant la formation pour s’assurer de l’assimilation des connaissances.
- Coaching, suivi individuel pendant un an à compter de la date de réalisation du projet.
- Cours spécialisés en marketing et e-marketing, gestion comptable et financière, informatique et plus récemment gestion de crise.
- Séances de discussion et ateliers spécialisés avec des experts sur des sujets d’intérêt pour les stagiaires tels que la gestion du temps, la gestion des risques, le marketing des réseaux sociaux…
- Obtention de documents (grand livre de fonds et livre de dettes) pour aider à organiser le travail.
- Obtention de brochures avec le contenu des sessions de formation
- Avantages en nature pour les meilleurs projets, après une présentation à la fin de la formation, devant un jury composé du formateur, du chef de projet sur le territoire et d’une personne extérieure au projet.
2. Compétences pour votre entreprise
En 2017, le projet « Compétences pour votre entreprise » a été lancé pour soutenir les compétences entrepreneuriales des jeunes de 18 à 35 ans qui souhaitent créer leur propre entreprise en leur permettant de lancer et de gérer leurs propres projets dans les régions suivantes : le Nord-Liban, Beyrouth et le Mont-Liban.
Il existe de nombreuses initiatives au Liban pour promouvoir l’entrepreneuriat parmi les groupes les plus vulnérables, dont la plus importante est la formation à l’entrepreneuriat.
Le projet « Compétences pour votre entreprise » mis en œuvre par l’IECD et Semeurs d’Avenir souligne la singularité de son objectif et de son approche car il cible les jeunes pour les aider et les guider vers l’auto-emploi.
Le projet « Compétences pour votre entreprise » suit la méthodologie suivante :
- 12 sessions de formation de 3 heures chacune.
- Séances de suivi et d’accompagnement sur le terrain, durant la période de formation, de 30 minutes portant sur l’étude de marché et le « business plan » de chaque projet.
- Séances individuelles de suivi après la fin de la formation d’une heure et demie pendant l’année qui suit la formation.
- Avantages en nature pour les meilleurs projets, après une présentation du projet à la fin de la formation, devant un jury composé du formateur, du chef de projet sur le territoire et d’une personne extérieure au projet.
Résultats
- Formation de 360 propriétaires de petites entreprises par an aux compétences administratives.
- Formation d’environ 300 jeunes hommes et femmes aux compétences entrepreneuriales afin de lancer leurs projets.
- Mise en place de divers ateliers à la lumière de la crise sur la gestion des risques, la gestion du temps, le e-marketing…
- Environ 57 personnes ont bénéficié de cours en marketing, informatique, comptabilité et gestion financière.
3. Social Business - ULEAP
Pour aider les diplômés en BT Électrotechnique à acquérir les compétences et les aptitudes nécessaires pour rejoindre le marché du travail, SDA a créé le concept d’entreprise sociale (ES).
Au début, ES était une petite initiative, embauchant pendant quelques mois des jeunes diplômés sans expérience pour les aider à renforcer leurs compétences avec des projets ancrés dans le monde réel, en leur permettant d’appliquer leurs nouvelles connaissances dans un cadre pratique. Les nouveaux diplômés y trouvaient ainsi un appui pour rechercher un poste salarié auprès d’entreprises à la recherche d’employés bien formés.
Finalement, les projets ont grandi et sont devenus plus complexes. La formation de diplômés en électricité est devenue impérative et notre professionnalisme dans le travail a également augmenté, ce qui a donné naissance à une nouvelle initiative en 2021 : l’ULEAP est née pour répondre à cette demande.
L’ULEAP suit le modèle de l’ES, avec des aspects juridiques et commerciaux plus forts. Il fonctionne sous la supervision d’ingénieurs accomplis qui responsabilisent les jeunes diplômés en électrotechnique. L’ULEAP a à son actif un portefeuille substantiel d’actions réussies, vendues au Liban et à l’étranger en ligne avec les besoins des entreprises partenaires.
L’ULEAP offre aux clients et aux organisations un haut niveau de produits et services électriques, et possède déjà une expérience considérable dans les moyens/grands projets notamment Maxline, Alfa Telecom, Syspro, Tecmo et autres.
L’ULEAP occupe une niche dans cette crise économique. La formation des techniciens en électricité sous la direction et le mentorat d’experts est essentielle pour réinitialiser l’infrastructure du pays et trouver un moyen de sortir de son bourbier actuel.
Pour consulter le site Web de l’ULEAP, cliquez ici.
L’association libanaise Semeurs d’Avenir a été fondée en 2010 avec l’aide et le soutien de l’Institut Européen de Coopération et de Développement (IECD), afin de faire émerger une structure locale à même de porter et d’assurer la pérennisation des projets initialement lancés au Liban par l’IECD avec ses partenaires locaux. Semeurs d’Avenir est un partenaire de l’IECD au Liban.
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